quarta-feira, 20 de junho de 2012

Sead vai analisar PCCR do Detran e Adepará


Após 8h de protestos de funcionários do Detran e Adepará  nesta quarta-feira (20), a secretária de Estado de Administração, Alice Viana, informou que está sendo feita a análise dos Planos de Cargos e Carreiras dos respectivos órgãos. O Estado reconhece que é necessário estruturar as carreiras dos servidores, com vistas à organização e estabelecimento de promoções.

“Um processo de negociação funciona de maneira amigável, como temos feito através das reuniões de negociações com as diversas categorias de servidores. Esse acordo é quebrado quando a categoria adota esse tipo de prática”, disse a secretária de Estado de Administração, Alice Viana, em resposta ao manifesto.

Os funcionários do Detran entraram em greve no último dia 15, assim como os da Adepará, que paralisaram as atividades deste o dia 21 de maio.

DETRAN

Medidas no sentido do PCCR já foram adotadas pelo Estado, como o reajuste da tabela salarial do Detran, que resultou num aumento de 36% na folha de pagamento do Estado, passando de 5 para 7 milhões e meio.

ADEPARÁ

Os servidores da Adepará, junto com as outras categorias, obtiveram nesses 15 meses, integralmente a reposição das perdas decorrentes da inflação. A remuneração dos servidores de Nível Superior, em janeiro de 2011 era de R$ 2.427,80 e em abril de 2012 passou para R$ 2.710,04, enquanto que os demais servidores de Nível Superior do Estado tem uma remuneração de R$ 2.183. “A folha da Adepará é integralmente paga com recursos do tesouro do estado, portanto se limita à lei de responsabilidade fiscal.”, explicou.

A titular da Sead explicou que não é possível destinar 100% da receita do Estado apenas para pagar pessoal, mesmo porque é preciso atender as necessidades de investimento, que é o grande anseio da sociedade nos 144 municípios. “A estruturação das carreiras é uma diretriz do governador Simão Jatene, mas precisamos olhar de forma igualitária para todas as categorias. Por isso nos propusemos a negociar com os servidores em setembro para discutir de maneira organizada o Plano e encaminhar ainda no segundo semestre à Alepa”.

(DOL)

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